Wat krijg je van ons?
- Begeleiding van ervaren monteurs op echte projecten
- Opleidingsbudget, cursussen en betaalde certificeringen
- Ruimte om te leren in een hecht team
Vacatureoverzicht
Leerling monteur E, WTB en / of IA
- Techniek
- Leerwerkplek
- Raalte
Waarom werken als leerling monteur bij Veldkamp? Bij Veldkamp krijg je de kans om te werken in een afwisselende en uitdagende baan binnen een betrokken familiebedrijf. Je leert het vak van ervaren monteurs die alles al voorbij hebben zien komen.
Wat vinden wij belangrijk?
- Leergierigheid en aanpakken
- Affiniteit met techniek en sleutelen
- Motivatie om door te groeien tot allround monteur
Beschrijving
Waarom werken als leerling monteur bij Veldkamp? Bij Veldkamp krijg je de kans om te werken in een afwisselende en uitdagende baan binnen een betrokken familiebedrijf. Je leert het vak van ervaren monteurs die alles al voorbij hebben zien komen.
Net klaar met je opleiding, of nog volop bezig? Bij ons bouw je mee aan échte machines. Je begint met de basis en groeit stap voor stap door tot allround monteur. Nieuwbouw, revisie, modificatie, verhuizingen en storingen, je maakt het allemaal mee.
Je werkt in een hecht team waar je vragen mag stellen en fouten mag maken. We investeren in je met interne cursussen, een jaarlijks opleidingsbudget en betaalde certificeringen (VCA, NEN 3140, hoogwerken).
Wat je krijgt:
- Een vaste aanstelling en veel ruimte om te leren
- Begeleiding van ervaren collega’s
- Goed gereedschap en modern materieel
- CAO Klein Metaal met goede secundaire voorwaarden
- Geen ploegen, weekend of consignatiediensten
Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!
1.Stap 1: Sollicitatie
Leuk dat je interesse hebt. Solliciteer via de knop, stuur een mail of app Cindy. Binnen 24 uur hoor je van ons.
2.Stap 2: Telefonisch contact
Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. Cindy belt of appt je kort om wat vragen te stellen en een kennismaking te plannen.
3.Stap 3: Kennismaking
Kom langs voor een kop koffie of loop een dag mee. Zo leer je het team en het werk kennen, zonder druk.
4.Stap 4: Gesprek met collega’s
Je spreekt met Cindy en een collega of leidinggevende. Binnen één tot twee dagen hoor je hoe het verdergaat.
5.Stap 5: Ons aanbod
Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een helder aanbod. We nemen het rustig met je door en beantwoorden al je vragen.
6.Stap 6: Welkom bij Veldkamp
Je start als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele start en natuurlijk een warm welkom van het team.